Sobre a vaga

RECRUTAMENTO DE PESSOAL

Agro Stars – Comércio e Indústria, Lda., empresa Agro-Industrial em fase de implantação na Província do Cuanza-Sul, pretende admitir, para os seus quadros, candidatos com o perfil de competências, para as vagas abaixo indicadas, a integrar:

A) ENGENHEIRO AGRÍCOLA

RESPONSABILIDADES:

• Elaborar e implementar planos de produção agrícola;
• Realizar estudos de solo, clima e viabilidade agronômica, programas de controlo fitossanitário e práticas correctivas;
• Coordenar equipas técnicas e operacionais no campo;
• Monitorar indicadores de produtividade e rendimento das culturas;
• Elaborar relatórios técnicos e pareceres agronômicos;
• Garantir o cumprimento das normas ambientais e de segurança no trabalho rural.

B) CHEFE DE DEPARTAMENTO DE EXTENSÃO AGRÍCOLA

RESPONSABILIDADES:

• Realizar inspeções em projectos agrícolas;
• Elaborar o plano anual de extensão agrícola;
• Supervisionar ensaios de campo e unidades demonstrativas;
• Elaborar relatórios técnicos e indicadores de desempenho;
• Articular com instituições como o Instituto de Desenvolvimento Agrário e o Ministério da Agricultura e Florestas;
• Promover formações técnicas para agricultores e cooperativas;

C) OFICIAL DE PROGRAMAÇÃO

RESPONSABILIDADES:

• Liderar, motivar e treinar equipas, desenvolvendo a cultura de qualidade em toda a organização;
• Elaborar e coordenar a programação das actividades agrícolas e garantir o cumprimento de prazos e metas (plantio, tratos culturais, colheita e pós-colheita);
• Planear cronogramas operacionais conforme calendário agrícola e condições climáticas;
• Organizar a alocação de recursos (mão-de-obra, máquinas, estoques de insumos agrícolas e materiais operacionais);
• Elaborar relatórios de desempenho produtivo e operacional;
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança, qualidade e sustentabilidade;

D) DIRECTOR DO CENTRO DE MECANIZAÇÃO

RESPONSABILIDADES:

• Dirigir, coordenar e supervisionar todas as actividades do Centro de Mecanização Agrícola.
• Elaborar planos estratégicos para uso eficiente de máquinas e equipamentos, garantindo a manutenção preventiva e correctiva da frota agrícola.
• Gerir orçamento, custos operacionais e aquisição de equipamentos.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança no trabalho e boas práticas operacionais.
• Supervisionar equipas técnicas, mecânicos e operadores de máquinas.
• Implementar sistemas de controlo e monitoramento de desempenho das máquinas.
• Elaborar relatórios técnicos e operacionais para a Direcção.
• Promover modernização tecnológica e inovação no sector de mecanização.

E) TRADUTOR

RESPONSABILIDADES:

• Garantir fidelidade, clareza e precisão terminológica nas traduções.
• Realizar revisão e adaptação linguística de conteúdos técnicos e institucionais.
• Prestar apoio em reuniões, workshops e eventos (tradução oral, quando aplicável).
• Assegurar confidencialidade das informações tratadas.
• Padronizar terminologia conforme glossários institucionais.
• Cumprir prazos estabelecidos para entrega de traduções.
• Apoiar na preparação de materiais bilíngues.
• Manter arquivos organizados de documentos traduzidos.

F) CHEFE DE DEPARTAMENTO DE SERVIÇOS TÉCNICOS

RESPONSABILIDADES:

• Promover a formação e o desenvolvimento técnico-profissional dos recursos humanos do departamento;
• Elaborar relatórios técnicos detalhados e análises de custo e viabilidade para a administração/alta direcção;
• Planear, coordenar e supervisionar a execução de obras, projectos e serviços técnicos (incluindo electricidade, canalização, manutenção electromecânica, etc.);
• Gerir o património, os materiais, o equipamento e os activos técnicos do departamento, controlando a sua correcta utilização e conservação.

G) TÉCNICO ESPECIALISTA

RESPONSABILIDADES:

• Actuar como a principal referência técnica na sua área de especialidade dentro da empresa;
• Analisar e tomar decisões que afectam os objectivos tácticos e operacionais do seu processo/área;
• Propor e implementar mudanças e melhorias nos processos, sistemas e metodologias de trabalho;
• Elaborar laudos, pareceres e relatórios técnicos de alta complexidade;
• Garantir a qualidade de execução e dos resultados técnicos.

H) OPERADOR DE EQUIPAMENTOS AGRÍCOLAS

RESPONSABILIDADES:

• Executar as tarefas agrícolas designadas, como preparo do solo (aragem, gradagem), plantio, cultivo, aplicação de insumos e colheita, seguindo as instruções técnicas;
• Configurar e ajustar as máquinas e seus implementos de acordo com o tipo de solo, cultura e as especificações da tarefa;
• Executar a manutenção preventiva e pequenos reparos de emergência (ajustes e limpeza) para garantir o bom desempenho e prolongar a vida útil do equipamento;
• Zelar pela guarda, limpeza e conservação geral das máquinas e implementos;
• Garantir a segurança de si próprio e de terceiros, seguindo rigorosamente os procedimentos de segurança.

I) TÉCNICO DE REPARAÇÃO DE EQUIPAMENTOS AGRÍCOLAS

RESPONSABILIDADES:

• Diagnosticar avarias mecânicas, hidráulicas, eléctricas e electrónicas em tractores, colheitadeiras, pulverizadores e outros implementos agrícolas complexos;
• Executar reparos e substituições de peças em motores (a diesel e gasolina), sistemas de transmissão, sistemas de direcção, eixos, sistemas de freios e componentes hidráulicos/pneumáticos;
• Realizar o desmonte, reparo e montagem de componentes essenciais, como caixas de câmbio, diferenciais e bombas injectoras;
• Efectuar testes após o reparo, para garantir que o equipamento funcione de acordo com as especificações do fabricante e com segurança;
• Manter os registros de manutenção e histórico de cada equipamento actualizados.

J) FIEL DE ARMAZÉM

RESPONSABILIDADES:

• Receber e conferir mercadorias, verificar a quantidade e a qualidade dos produtos, conferir com as notas fiscais e documentos de transporte;
• Registar a entrada e saída de materiais no sistema de gestão de stock (inventário);
• Organizar e armazenar os produtos de forma adequada no armazém, garantindo o fácil acesso e a conservação (incluindo arrumação por lotes, datas de validade, etc.);
• Realizar inventários físicos periódicos para conciliar o stock físico com o registrado no sistema, identificando e justificando discrepâncias;
• Operar equipamentos de movimentação (como empalhadeiras ou porta-paletes) de forma segura, se for certificado para tal.

K) SUPERVISOR

Responsabilidades:

• Liderar e orientar a equipa operacional ou técnica sob sua responsabilidade, servindo como modelo de conduta e postura.
• Delegar tarefas e atividades aos membros da equipa, garantindo que a pessoa certa seja escolhida para a actividade correcta.
• Realizar o acompanhamento e treino diário dos colaboradores, garantindo que trabalhem de acordo com os padrões e procedimentos definidos.
• Gerenciar e resolver conflitos internos da equipa, ouvindo todas as partes para manter um ambiente de trabalho harmonioso.
• Reconhecer e motivar a equipa, quando os resultados são alcançados, e eliminar os pontos de não-conformidade.

L) AUXILIAR DE AGRONOMIA

Responsabilidades:

• Controlar o inventário físico e sistémico, para garantir a precisão do stock;
• Apoiar na recepção, conferência e armazenamento de mercadorias, assegurando a organização e o cumprimento das normas de conservação.
• Optimizar o layout do armazém para maximizar a capacidade de armazenamento e a eficiência nas operações de picking e expedição.
• Coordenar o agendamento e a expedição de pedidos para clientes ou filiais, garantindo que as entregas sejam realizadas no prazo.
• Negociar e contactar transportadoras e operadores logísticos, garantindo a contratação de serviços com a melhor relação custo-benefício.
• Acompanhar e monitorar o desempenho das entregas (tracking), resolvendo proativamente quaisquer problemas de trânsito ou atrasos.
• Assegurar a trazabilidade dos produtos ao longo da cadeia de suprimentos.

📩 COMO CANDIDATAR-SE

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento.agrostar@gmail.com

-------------

Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

Encontre aqui as melhores vagas de emprego para 2024, oportunidades de recrutamento em Angola disponíveis no nosso portal para candidaturas. Também informamos sobre concurso público para 2024 e muito mais.
Tags: emprego em Angola, Emprego em Angola 2024, Emprego em Luanda, Recrutamento 2024, Recrutamento em Angola

Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.